We zoeken een hands-on Brand Manager die zorgt dat plannen strak en effectief worden uitgevoerd in de markt.

Je bent verantwoordelijk voor de executie van campagnes, innovaties en productintroducties in Nederland en België. Je stuurt bureaus aan, bewaakt merkconsistentie en zorgt dat alle activaties, campagnes en POS-materialen tijdig en goed worden uitgerold.

Daarnaast coördineer je innovatietrajecten (NPD, packaging en varianten) en begeleid je introducties richting retail en horeca, in nauwe samenwerking met sales en trade marketing. Jij bent de schakel die strategie vertaalt naar zichtbare resultaten in de markt.

Het betreft een interim opdracht van 3 tot 6 maanden, met mogelijke verlenging. Ben jij zo snel als mogelijk beschikbaar? Solliciteer dan nu!

Helaas is de opdracht niet op ZZP-basis in te vullen.

Verantwoordelijkheden: Interim Brand Manager (FMCG) – Tijdelijk

Jouw verantwoordelijkheden zijn het:

• Bewaken en uitvoeren van merk- en campagne-executie voor Nederland en België;
• Aansturen van externe bureaus (media, social, influencers en partnerships) en bewaken van merkconsistentie;
• Coördineren en managen van innovatietrajecten (NPD, packaging en productvarianten);
• Begeleiden van productintroducties richting retail- en horecakanaal;
• Ontwikkelen en uitrollen van POS-materialen, trade- en e-commerce activaties in samenwerking met sales en trade marketing.

Criteria: Interim Brand Manager (FMCG) – Tijdelijk

De ideale kandidaat heeft:

• Minimaal 5 jaar ervaring in brand management of marketing binnen FMCG, retail of horeca;
• Sterk executiegericht: gewend om plannen om te zetten in concrete, operationele resultaten;
• Ervaring met het aansturen van externe bureaus en het managen van marketingcampagnes;
• Sterke stakeholdermanager die effectief schakelt tussen marketing, sales en trade marketing;
• Hands-on, flexibel en gewend om te werken in een dynamische interimomgeving (32–40 uur, hybride werken).

De aanbieding: Interim Brand Manager (FMCG) – Tijdelijk

Deze functie betreft een tijdelijke aanstelling van 3 maanden met een bruto maandsalaris, afhankelijk van ervaring, en met mogelijkheid tot verlenging afhankelijk van resultaten en bedrijfsbehoefte.

Hoe nu verder?

Binnen vier werkdagen laten wij je weten of je in aanmerking komt voor de positie. We plannen een kennismakingsgesprek in, digitaal of live. In dit gesprek informeren we jou zo volledig mogelijk over de vacature, het bedrijf en het vervolg van de procedure. In overleg met jou introduceren we je bij onze opdrachtgever om je vervolgens te blijven begeleiden in het sollicitatieproces. De Independent Recruiters Groep beschikt over een groot team met gespecialiseerde recruiters. Iedere recruiter heeft een zeer sterke focus op zijn eigen vakgebied. Hierdoor zijn wij de ideale sparringpartner voor zowel de kandidaat als de opdrachtgever.