Tijdens de tweede editie van Recruitment Pioneers ging Olfertjan Niemeijer in gesprek met Wim Davidse en Laurens Waling over een vraag die momenteel overal terugkomt: Wat doet AI nu écht met werkgelegenheid?
De meningen lopen uiteen. De een voorspelt grootschalig banenverlies, de ander ziet vooral kansen. Maar tussen alle headlines en aannames blijft het lastig om feit van fictie te scheiden.
Arbeidsmarktstrateeg, Dzjeng & FlexNieuws
Wim Davidse legt de cijfers op tafel. Op basis van CBS data laat hij zien wat er sinds de opkomst van ChatGPT daadwerkelijk verandert op het gebied van werkgelegenheid, en waar het effect juist kleiner is dan vaak wordt gedacht.
Chief Evangelist, 8vance
Laurens Waling kijkt naar de arbeidsmarkt vanuit kandidaat en systeem. Hoe organiseren we werk slimmer, hoe benutten we talent beter over organisaties heen, en hoe brengen we een vastgelopen arbeidsmarkt weer in beweging?
Recruitment Pioneer is een serie. In volgende sessies gaan we verder in op andere thema’s rondom: recruitment, technologie en de toekomst van het vak.
Wil je sparren over dit onderwerp of wil je onderdeel zijn van een toekomstige sessie? Neem dan contact met ons op! We praten graag na onder het genot van een kop koffie.
Wil je op de hoogte blijven van volgende edities? Volg Olfertjan dan op LinkedIn voor het laatste nieuws en updates.
.svg)
